Das Schiedsverfahren ist ein Verfahren zur außergerichtlichen Streitbeilegung, bei dem die Parteien ihre Streitigkeiten einem oder mehreren unabhängigen Schiedsrichtern zur Entscheidung übertragen. Es ist eine Alternative zum herkömmlichen Gerichtsverfahren und wird vor allem in der Wirtschaft und im internationalen Handel angewendet. Im Folgenden werden wir uns genauer mit dem Schiedsverfahren beschäftigen und es von der Mediation abgrenzen.
Definition und Ablauf des Schiedsverfahrens
Beim Schiedsverfahren handelt es sich um ein privatrechtliches Verfahren, bei dem die Parteien die Schiedsrichter selbst wählen oder von einer Schiedsinstitution bestimmen lassen. Die Schiedsrichter sind unabhängig und neutral und haben in der Regel eine besondere Expertise in dem betreffenden Rechtsgebiet. Der Ablauf des Schiedsverfahrens ist in der Regel in den Schiedsvereinbarungen oder in den Schiedsordnungen der Schiedsinstitutionen geregelt. In der Regel gibt es eine schriftliche Einreichung der Klage und eine mündliche Verhandlung, in der die Parteien ihre Standpunkte darlegen können. Am Ende des Verfahrens erlässt das Schiedsgericht eine schriftliche Entscheidung, die für beide Parteien bindend ist.
Vorteile des Schiedsverfahrens
Das Schiedsverfahren bietet verschiedene Vorteile gegenüber einem Gerichtsverfahren. Zum einen ist es in der Regel schneller, da die Parteien selbst den Zeitpunkt des Verfahrens bestimmen können und nicht von der Auslastung der Gerichte abhängig sind. Zum anderen ist es auch oft kostengünstiger, da die Parteien selbst die Kosten für die Schiedsrichter und die Verfahrenskosten tragen. Zudem ist das Schiedsverfahren vertraulich, da die Verhandlungen nicht öffentlich sind und die Entscheidung nicht veröffentlicht wird. Dies kann insbesondere in Fällen von sensiblen Geschäftsbeziehungen von Vorteil sein.
Unterschiede zur Mediation
Obwohl sowohl das Schiedsverfahren als auch die Mediation alternative Methoden der Streitbeilegung sind, gibt es einige wesentliche Unterschiede zwischen den beiden Verfahren. Während beim Schiedsverfahren ein Schiedsgericht eine Entscheidung trifft, ist die Mediation ein Vermittlungsverfahren, bei dem ein neutraler Dritter versucht, die Parteien zu einer einvernehmlichen Lösung zu führen. Im Schiedsverfahren wird eine Entscheidung erzwungen, während die Mediation auf Freiwilligkeit beruht. Zudem ist die Mediation oft schneller und kostengünstiger als das Schiedsverfahren, da es keine formellen Verfahrensregeln gibt und die Parteien selbst die Lösung ihres Konflikts erarbeiten.
Anwendungsbereiche des Schiedsverfahrens
Das Schiedsverfahren wird vor allem in der Wirtschaft und im internationalen Handel angewendet. Es ist besonders geeignet für komplexe Streitigkeiten, die spezielles Fachwissen erfordern und bei denen die Parteien eine schnelle und vertrauliche Lösung wünschen. Auch in bestimmten Branchen, wie zum Beispiel im Baugewerbe oder im Sport, wird häufig auf das Schiedsverfahren zurückgegriffen. Zudem wird das Schiedsverfahren auch in internationalen Streitigkeiten eingesetzt, da es eine einheitliche und neutrale Entscheidung ermöglicht, unabhängig von den unterschiedlichen nationalen Rechtsordnungen.
